“政治路線確定之后，干部就是關鍵因素”。到2020年，我國現(xiàn)行標準下農村貧困人口實現(xiàn)脫貧，貧困縣全部摘帽，解決區(qū)域性整體貧困。實現(xiàn)全面小康，重點難點就是要打贏扶貧攻堅戰(zhàn)，著力點就是要發(fā)揮好廣大黨員干部這個關鍵因素。

打贏扶貧攻堅戰(zhàn)，干部是關鍵。干部有擔當、有干勁，才能當好貧困群眾脫貧的“催化劑”“助推器”，也才能“撬動”貧困。同樣，干部重視精神扶貧，在扶貧過程中既扶志又扶智，在工作中注意轉變觀念、找準思路，切實把精神文明建設貫穿工作始終，脫貧攻堅才能有聲有色，實際效果才能不斷顯現(xiàn)。要繼續(xù)選派好駐村干部，整合涉農資金，改進脫貧攻堅動員和幫扶方式，扶持誰、誰來扶、怎么扶、如何退，全過程都要精準，有的需要下一番“繡花”功夫。

習近平總書記對于精準扶貧提出的“扶持對象精準、項目安排精準、資金使用精準、措施到戶精準、因村派人（第一書記）精準、脫貧成效精準”的“六個精準”要求，每一個精準都要依靠人特別是當?shù)仡I導干部帶領大家去實施。貧困人口致貧原因各不相同，有的讀書致貧，有的因病致貧，有的家庭變故致貧，有的住危房，有的沒有勞動能力，有的缺乏啟動資金，有的沒有脫貧技術。俗話說，家家有本難念的經(jīng)，幸福的家庭都是一樣的，不幸的家庭各有各的不幸，需要領導干部特別是駐村干部帶領村社干部，下深水摸實情，對他們的貧困原因精準識別，摸清底數(shù)，然后對癥下藥。

干部隊伍建設關乎脫貧攻堅成敗。貧困地區(qū)的老百姓呼喚一支沉得下去、真抓實干的扶貧干部隊伍。尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村社的干部隊伍，作為政策落地最后一公里的基層組織者，更要選對人、用對人，需要基層領導干部懂農村、懂農民、懂經(jīng)營、有公心，讓老鄉(xiāng)學技能，讓貧困家庭有造血功能，實實在在能為鄉(xiāng)親們脫貧領路，確保不讓一個家庭吃不飽飯、不讓一個群眾看不起病、不讓一個孩子上不起學、不讓一個老人沒人管，確保精準扶貧讓小康路上不落一個老鄉(xiāng)。（丁秀梅）